Vi sparar data i cookies, genom att använda våra tjänster godkänner du det. ⇒ läs mer om cookies

McDonald's frias av DO

Den kvinna som anmält McDonald's i Söderhamn till diskrimineringsombudsmannen har fått sitt ärende nedlagt.

Annons

DO bedömer att det inte finns stöd för att kvinnan blivit diskriminerad på ett sätt som har samband med kön.

I början av juli i år anmälde kvinnan McDonald's i Söderhamn till diskrimineringsombudsmannen.Kvinnan hävdade att hon fått avsluta sin provanställning på grund av att hon blev gravid. Till följd av illamående gjordes schemaändringar så att kvinnan slapp arbeta tidiga morgnar. McDonald's har tidigare kommit med ett yttrande där de säger att samtal angående kvinnans lämplighet som arbetsledare fördes i arbetsledarteamet innan beskedet om graviditeten kom.

DO lägger ner ärendet eftersom diskriminering inte går att bevisa. Det nära tidssambandet mellan att McDonald's fått reda på att kvinnan var gravid och att provanställningen avbröts förklaras av att provanställningen annars skulle övergå i en tillsvidareanställning.

Mer läsning

Annons